中共长治市委老干部局为正处级建制，是市委主管离退休干部工作的职能部门。

     一、主要职责

    （一）贯彻中央、国务院和省委、省政府以及市委、市政府关于离退休干部工作的方针、政策，制定实施办法和细则。开展调查研究，为市委、市政府和有关部门制定离退休干部工作的政策规定提供情况和依据。

    （二）负责对离退休干部工作的监督、检查、指导和协调；督促离退休干部的政治待遇和生活待遇的落实。

    （三）检查、督促、指导离退休干部的党组织建设，加强离退休干部的学习教育，做好思想政治工作；组织指导离退休干部在两个文明建设中发挥作用。

    （四）负责组织指导离退休干部的文体健身活动及医疗保健工作。

    （五）指导全市离退休干部工作部门的自身建设。

    （六）承担市委、市委组织部交办的其它工作。

　　 二、内设机构

     根据上述职责，老干部局内设9个职能科（室）。

    （一）办公室

    负责收集、整理、反馈、上报全市离退休干部工作重要信息和动态，对全市老干部工作方针、政策贯彻落实情况进行督促检查；负责重要信访案件的协调处置；负责对全市老干部业务工作和老干部部门自身建设的指导；负责综合性文件的起草和文字审核，承办文件的编号、印刷、报送；负责工作机要文件、保密资料和局印章的管理，指导局系统保密工作；负责拟定局机关年度工作总体计划，并对完成情况进行督查；负责局机关的档案管理以及对局属单位档案工作的检查、指导；负责局机关日常会议的组织、记录和大型活动的组织；负责对外联络和接待协调等；负责老干部用车的日常管理；负责工会和综合治理相关工作。    

    （二）党委办公室

    负责局机关和局属单位党建、纪检工作和党风廉政建设，开展经常性的思想政治工作；负责召开局领导班子民主生活会和督促指导局属单位开好领导班子民主生活会；负责召集局理论学习中心组的学习和指导检查局属单位中心组的学习，组织指导局系统干部职工的政治理论学习；负责局机关党委有关会议的筹备、召集和记录；负责局系统精神文明建设工作；领导局系统群众组织工作，完成党建工作等各项对口统计报表的汇总上报；指导局机关和局属单位开展健康向上的文体健身活动；负责局系统干部职工的普法教育工作；负责局机关妇女工作，丰富妇女职工文化生活；完成局务会交办的其它事宜。

    （三）政治待遇科

    负责做好离退休干部思想政治工作，坚持从实际出发组织活动和开展学习教育；负责全市离退休干部政治待遇落实的督促、检查和指导，负责对全市离退休干部政治待遇方面的问题进行调查研究；负责对离退休干部党支部建设的指导，探索离退休干部党组织设置和党支部活动的新形式，并加强对离退休干部党员的教育管理；负责组织全市离退休干部积极参与“为党和人民的事业增添正能量”活动，并按要求做好正能量活动的相关工作。

    （四）生活待遇（医保）科

    负责全市离退休干部生活待遇落实的督促、检查；对有关生活待遇方面的问题进行调查研究；负责承办离休干部提高待遇的审查、报批及离退休干部易地安置工作；对离退休干部医疗保健工作进行指导；协调处理离退休干部逝世后的有关事宜；负责在重要纪念日、重大庆典和老年节、元旦春节期间对全市离退休干部走访慰问活动的统筹安排；负责县市区及市直单位离退休干部生活待遇方面来信来访的接待和处理；协调定点医院做好离休干部的看病就医工作；负责离休干部医药费的审核报销工作；组织市直单位离休干部的体检工作；负责厂级退干生活补助的发放；负责建立完善特困离退休干部及遗孀帮扶机制；积极开展利用社区资源做好离退休干部服务管理工作。

    （五）宣传调研科

    负责老干部工作的综合调研和指导各县市区搞好调查研究工作，及时研究新情况、新问题、新矛盾，提出对策，为领导科学决策提供服务；负责全市离退休干部工作的宣传工作，树立典型，表彰先进，及时总结推广经验；负责与各级新闻机构的联络，努力做好老干部工作的宣传报道工作，按时编印《长治老干部工作》；负责组织做好老干部工作方面的理论研究和探讨，起草有关文件、报告及领导讲话；负责离退休干部“网宣员”的组织、指导、督促、培训等相关工作；负责《中国老年》、《山西老年》的征订、发行及相关联系事宜。

    （六）离退休人员管理（活动指导）科

    负责厅级实职离退休干部服务工作，配合市委做好厅级实职离退休干部的参会、学习、参观等工作；做好局机关离退休干部的管理服务工作，依托离退休干部党支部，组织好离退休人员的政治学习；组织安排局机关离退休人员的文体活动和参观学习，做好老同志的医疗保健工作；负责对局属单位离退休人员管理服务工作进行指导、协调和督查；负责局机关计划生育工作，积极参与并协调街道、社区完成计划生育任务部署和相关检查工作。

    加强对全市老干部活动中心（室）建设和管理的指导，并按照省局要求组织开展达标创优活动；制定全市老年大学的发展规划和目标，创建一批高标准、高质量的老年大学示范校，推动全市老年教育事业的发展；引导各级各部门发挥老干部活动中心和老年大学在“老有所教、老有所学、老有所乐”中的主阵地作用；督促、检查、指导、组织全市离退休干部开展丰富多彩、健康向上的活动。

    （七）人事科

    负责局机关和局属事业单位机构编制、工资管理和干部职工退休手续的办理；承办局系统工作人员的录用、调配；负责局机关工作人员和局属事业单位工作人员（处级干部除外）的考核、任免、奖惩；负责局机关和局属事业单位专业技术职务评聘、工人技术等级岗位考核的资格审查、申报和日常管理工作；负责局系统人社、机构编制等各项对口统计报表的汇总上报；承办处级以下干部职工出国（境）人员的政审；负责局系统干部人事档案的管理工作。

    （八）财务科

    贯彻执行党和国家的方针政策和法律法规，维护财经纪律，加强财务管理，规范财务核算；负责各项资金管理，严格按规定办理财务收支；负责编制年度财务预算和财务决算；负责记帐工作，确保报销的票据手续完备、内容真实、数字准确，达到日清月结，按期报帐，帐目清楚；负责按照相关财务制度规定，严格执行财务预算，节约开支；使财政资金发挥更大效能，充分利用财务数据，客观、真实地对预算执行情况进行分析，为局领导决策提供参考依据；负责政府采购手续的审查、监督和呈报工作；负责债权、债务和固定资产的核查工作；按照会计档案管理制度，负责记帐凭证、帐簿、报表等会计资料的立卷、建档工作；负责行政事业性收费票据的领购、使用、缴销等工作。

    （九）信息网络科

    负责管理市老干部工作网站及工作网的日常管理、维护和更新工作；负责通过网站对外发布信息并跟踪反馈报道工作；负责网站信息简报的编审、报送、汇总统计工作；负责网宣员干部队伍建设和网络宣传工作；负责离退休干部数据信息库的维护工作；负责离退休干部信息数据的统计工作。

     三、下设机构

    （一）老干部活动中心

    主要职责任务：组织实施市委老干部局制定的各项老干部活动计划；组织老干部开展文体、公益及各种社会活动；为开展老干部日常及大型、综合性活动提供服务；承担全市老干部活动中心业务人员的培训工作。

    （二）老年大学

    主要职责任务：为老年人提供教育学习服务；指导各县老年大学业务工作；开展老年教学交流。

    （三）老干部休养所

    主要职责任务：落实住所离休干部的政治待遇、组织其学习、阅文听报告、过组织生活、参加有关会议。协同有关单位落实住所离休干部的各项生活待遇，做好医疗保健服务工作。鼓励、引导离休干部参加力所能及的社会活动并组织他们为当地经济发展、社会稳定建言献策。、做好工作人员和离休干部的思想政治工作，组织他们开展有益于身心健康的文体活动。协助原供给单位妥善处理好离休干部逝世后的丧葬事宜，按有关规定，照料好遗属。做好离休干部、遗属的住房维修、房租和水电费的收缴、管理工作。

    （四）老干部信息中心

    主要职责任务：协助拟定全市老干部部门信息化建设规划；协助开展市离退休干部工作网站建设工作；承担全国离退休干部信息管理系统长治库、全市离退休干部人才库的运行管理；维护网络和信息安全；完成市局安排的各项离退休干部信息工作任务。